Ochrana tehotných zamestnankýň
26. 8. 2022
Ochranou tehotných zamestnankýň sa Zákonník práce zaoberá už vo svojom úvode v rámci základných zásad, ktoré môžeme vymedziť ako základné právne myšlienky vyjadrujúce podstatu určitého právneho odvetvia, jeho základnú charakteristiku a osobitosť v porovnaní s inými právnymi odvetviami, pričom základné zásady majú povahu všeobecných právnych pravidiel.
V zmysle základných zásad Zákonníka práce sú pracovnoprávne vzťahy v čase neschopnosti zamestnancov na prácu z dôvodov choroby, úrazu, tehotenstva alebo materstva a rodičovstva vo zvýšenej miere chránené zákonom. Tehotným ženám, matkám do konca deviateho mesiaca po pôrode a dojčiacim ženám sa zabezpečujú pracovné podmienky, ktoré chránia ich biologický stav v súvislosti s tehotenstvom, narodením dieťaťa, starostlivosťou o dieťa po pôrode a ich osobitný vzťah s dieťaťom po jeho narodení. Základné zásady sa ďalej podrobnejšie prelínajú do jednotlivých ustanovení Zákonníka práce.
Na účely pracovnoprávnych vzťahov je tehotnou zamestnankyňou zamestnankyňa, ktorá o svojom stave písomne informovala zamestnávateľa a predložila lekárske potvrdenie o svojom stave.
Na tehotné zamestnankyne Zákonník práce pamätá už v rámci predzmluvných vzťahov, ktoré predchádzajú uzatvoreniu pracovnej zmluvy. Okrem toho, že zákon ukladá zamestnávateľovi tzv. predzmluvné povinnosti, ktoré má ešte pred uzatvorením pracovnej zmluvy voči budúcemu zamestnancovi, Zákonník práce vymedzuje jednak pozitívne a jednak negatívne okruh informácií, ktoré zamestnávateľ smie, resp. nesmie vyžadovať od fyzickej osoby uchádzajúcej sa o prácu.
V prípade negatívneho vymedzenia okruhu informácií, ktoré zamestnávateľ nesmie vyžadovať od fyzickej osoby uchádzajúcej sa o prácu, Zákonník práce uvádza ich taxatívny výpočet. Tým súčasne konkretizuje právnu úpravu ochrany osobných údajov, relevantnú pre oblasť pracovnoprávnych vzťahov. Okrem iného zamestnávateľ nesmie vyžadovať od uchádzačiek o zamestnanie pred uzatvorením pracovnej zmluvy informácie o ich tehotenstve. To neplatí, ak by zamestnávateľ angažoval ženu na prácu, ktorá je tehotným ženám zakázaná.
K
Prognóza pre Slovensko je horšia, ekonomika má rásť pomalšie
30. 1. 2013
Inštitút finančnej politiky pri ministerstve financií znížil odhad pre rast slovenskej ekonomiky v tomto roku na 1,2 percenta zo septembrových 2,1 percenta.
MF predpokladá, že slovenská ekonomika porastie v tomto roku miernejšie a to o 1,2 percenta. Ešte v septembri jej predpovedalo rast o 2,1 percenta.
Na vyššom odhade rastu nášho HDP je postavený aj tohtoročný štátny rozpočet.
Ekonomika v nasledujúcich rokoch by sa mala postupne vrátiť k rastu okolo 3%.
Druhý pilier už opustilo 45,8 tisíc sporiteľov
29. 1. 2013
Z celkového počtu vystupujúcich sporiteľov je takmer 13,4 tisíca nezamestnaných, ktorí si v súčasnosti neprispievajú na dôchodok v druhom pilieri.
Od začiatku septembra minulého roka do 28. januára tohto roka z druhého dôchodkového piliera vystúpilo takmer 45,8 tisíc sporiteľov. V rovnakom období sa účastníkom systému starobného dôchodkového sporenia stalo vyše 9,4 tisíc osôb. Za vystupujúcich sporiteľov poisťovňa požaduje od dôchodkových správcovských spoločností vrátiť 146,4 milióna eur.
Počet poberateľov sociálnych dávok sa zvyšuje
28. 1. 2013
Na konci r. 2012 sociálne dávky dostávalo 183,2 tisíc osôb, čo bol v porovnaní s novembrom nárast o 1,9 tisíc ľudí.
Počet poberateľov dávky v hmotnej núdzi v decembri po siedmich mesiacoch neustáleho poklesu opäť vzrástol.
Medziročne sa počet poberateľov týchto dávok posledný mesiac minulého roka znížil o 2,1 tisíca.
Na dávky v hmotnej núdzi bolo po zohľadnení ostatných členov rodiny celkovo odkázaných 354,9 tis. osôb, čo je 6,57 % z celkového počtu obyvateľov na Slovensku.
Nezamestnanosť je najvyššia od mája 2004
23. 1. 2013
Na konci minulého roka výrazne stúpol počet ľudí bez práce.
V tomto roku budú ešte pribúdať ďalší, tvrdia analytici.
Vyše 390-tisíc ľudí bolo minulý mesiac schopných nastúpiť do práce, ale neboli pre nich pracovné miesta.
V decembri bola nezamestnanosť u nás rekordná, dosiahla takmer 14,5 percenta.
Ide o najvyššiu mieru nezamestnanosti od mája 2004. Počet ľudí bez práce pribúda štyri mesiace po sebe.