-
Postup pri registrácii na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny upravuje zákon č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti. Zákon v súvislosti s registráciou na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny rozlišuje medzi uchádzačmi o zamestnanie a záujemcami o zamestnanie.
(na prezeranie dokumentu sa musíte prihlásiť)
-
Po vykonanom ročnom zúčtovaní poistného na zdravotné poistenie za rok 2010 a vysporiadaní rozdielov z tohto zúčtovania sa treba vysporiadať s otázkou premietnutia nedoplatkov z tohto ročného zúčtovania do základu dane z príjmov a zdanenia preplatkov. Poukazujeme na možné spôsoby vysporiadania nedoplatkov a preplatkov z pohľadu dane z príjmov u zamestnancov a u osôb SZČO na základe právnej úpravy a doplňujúcich materiálov k nej vydaných Ministerstvom financií SR a Daňovým riaditeľstvom SR.
(na prezeranie dokumentu sa musíte prihlásiť)
-
Medzi obeťami svetovej hospodárskej krízy sa ocitlo aj mnoho manažérov, ktorí pracovali na vrcholových pozíciách vo firmách a pri svojom postavení neočakávali, že sa ich firmy môžu začať zbavovať.
(na prezeranie dokumentu sa musíte prihlásiť)
-
S príchodom zimy a s veľkými výkyvmi teplôt sa znižuje množstvo možností pre kvalitné pohybové aktivity v prírode a mnohí ľudia preto hľadajú východisko v aktívnych návštevách najrozličnejších posilňovní a fitness centier. Ale nie každý sa dobre cíti v málo atraktívnom hlučnom prostredí bez (aspoň) relatívnej intimity, v obliehaní spotených tiel spolu-cvičiacich a často sa pohrdlivo tváriacich exhibicionisticky fučiacich „hlavohrudí“. Tento pocit nezriedka umocňuje nevkusne sa vnucujúci hlasný hudobný sprievod, nie príliš melodický a kompatibilný s úmyslom nielen sa hýbať v adekvátnom rytme, ale aj „bezbreho“ relaxovať. Preto čoraz viacej narastá počet tých, ktorí sa pokúšajú radšej cvičiť doma, hoci nemusia vždy vedieť ako na to a s čím...
(na prezeranie dokumentu sa musíte prihlásiť)
-
Poradca je vždy profesionálom v odbore, v ktorom má poskytnúť odporúčania a rady, ktoré organizácii v skutočnosti pomôžu. Platí však, že výsledok jeho práce padne iba vtedy na úrodnú pôdu, keď bude mať v lídroch organizácie rovnocenných a schopných partnerov, ktorí vedia o čo im ide.
(na prezeranie dokumentu sa musíte prihlásiť)
-
Pre zamestnancov spoločnosti je veľmi dôležité, aby vykonávali prácu v kvalitnom prostredí, v ktorom sa dobre cítia. Ak zamestnanci majú vytvorené dostatočný a kvalitný pracovný život, odráža sa to aj na výsledkoch celej spoločnosti.
(na prezeranie dokumentu sa musíte prihlásiť)
-
V organizáciách, ktoré vykazujú právne postavenie zamestnávateľa, dochádza neraz k mimoriadnym udalostiam – pracovným úrazom, chorobám z povolania či priemyselným haváriám – ktoré sú povinní šetriť nielen ich zodpovední vedúci zamestnanci, ale v prípade ich závažnosti aj i kontrolný orgán – inšpektorát práce.
(na prezeranie dokumentu sa musíte prihlásiť)
-
Rozvoj spoločnosti vo všetkých oblastiach prináša okrem pozitívnych trendov aj mnohé negatíva. Medzi tieto možno zaradiť aj požiare, ktoré spôsobujú každoročne straty na životoch, poškodenie zdravia ľudí i závažné škody na majetku.
(na prezeranie dokumentu sa musíte prihlásiť)
-
Jedným zo základných problémov zamestnávateľov sú ich vnútorné predpisy. Často sa stáva, že štatutárny zástupca vôbec nevie, ktoré vnútorné predpisy v organizácii (podnik, družstvo, obec, úrad, škola) platia, pričom vnútorný predpis je platný, kým nie je zrušený iným vnútorným predpisom. Tú istú problematiku v oblasti pracovnoprávnych vzťahov upravujú v organizácii rôzne vnútorné predpisy, pričom sa často stáva, že každý z nich iným spôsobom.
(na prezeranie dokumentu sa musíte prihlásiť)
-
Vzťahy vznikajúce z dohôd o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru a pracovný pomer patria medzi základné pracovnoprávne vzťahy. V rámci nich zamestnanec vykonáva pre zamestnávateľa určitú činnosť alebo prácu za odmenu. Dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru predstavujú špecifický zmluvný typ slovenského (a českého) práva v rámci EÚ. Zakladajú sa nimi tzv. atypické pracovnoprávne vzťahy.
(na prezeranie dokumentu sa musíte prihlásiť)