V hierarchických organizáciách je jediná užitočná vedomosť to, kto na koho čo vie.

Pod tlakom vonkajších okolností sa môže aj zo všeobecne neschopnej osoby stať osoba schopná.

V každej organizácii sa vždy nájde niekto, kto dobre pozná pozadie jej fungovania.

Pravdepodobnosť, že sa niečo stane, je nepriamoúmerná tomu, nakoľko je žiaduce, aby sa tak stalo.

Akonáhle s niečím začneme, ukáže sa, že čosi iné bolo treba urobiť predtým.

Priatelia prichádzajú a odchádzajú, ale nepriateľov je stále viac a viac.

Prázdny stôl prináša pocit úľavy a tušenie, že sa blíži katastrofa.

Základný zákon byrokracie hovorí, že: Čo nie je na papieri, to neexistuje.

Tuctový človiečik si zaslúži tuctovú metódu obsluhy.

Kto veľa pracuje, nemá kedy zbohatnúť. (Židovské príslovie)

Nôž najlepšie len iným nožom nabrúsiš. (Židovské príslovie)

Podnikanie a súdne spory sú ako siamské dvojčatá – jedno by bez druhého nemohlo plnohodnotne existovať. Problém je len v tom, že sa nedá súčasne aj podnikať, aj súdiť sa. Na tomto je postavený advokátsky chlebíček. A treba povedať, že je to chlebíček dosť mastný...