Človeka, ktorý pozná pozadie fungovania organizácie, treba čo najskôr prepustiť.

Skomplikovať veci je jednoduché, ale zjednodušiť ich je náramne zložité.

Snažte sa nepúšťať sa do veľkých debát! Keby vás predsa len dostali do úzkych, namiesto odpovede položte nezmyselnú otázku.

Ak do pevnosti môže vyliezť osol s vrecom zlata, tak nie je nedobytná.

Keď sa v informácii, ktorá vám bola dodaná, vec opisuje ako ľahko realizovateľná, počítajte s tým, že sa poriadne zapotíte.

Kedykoľvek máte o veci k dispozícii dve protichodné informácie, je treba použiť obe.

Ak nie ste si istý, že naozaj chápete dôsledky rozhodnutia, tak radšej nečiňte žiadne rozhodnutie.

Nepokúšajte sa štandardne sa opakujúcu situáciu zvládať mimoriadnymi opatreniami. Je to ako strieľať na zajaca z tanku.

Ak niekto nesúhlasí s tým, čo ostatní považujú za jasné, tak to nemusí byť krátkozraký človek.

Len blázni sa tlačia tam, odkiaľ blázni pred chvíľou dišli.

Popri vinných treba vždy postihnúť aj nevinných, aby všetci žili v neistote.

Kto je úspešný, musí sa vtesnať do šablóny. Neúspešný si môže dovoliť zostať sám sebou.