Zmeny v DPH
13. 5. 2024
Primárnym cieľom novelizácie zákona o dani z pridanej hodnoty v znení neskorších predpisov je transpozícia smernice, ktorou sa mení smernica o spoločnom systéme dane z pridanej hodnoty, pokiaľ ide o osobitnú úpravu pre malé podniky, a nariadenie, pokiaľ ide o administratívnu spoluprácu a výmenu informácií na účely monitorovania správneho uplatňovania osobitnej úpravy pre malé podniky.
Hlavným dôvodom prijatia smernice (EÚ) 2020/285 v platnom znení bolo zavedenie harmonizovaných pravidiel s cieľom znížiť administratívne zaťaženie zdaniteľnej osoby - malého podniku, vyplývajúce z dodržiavania platných predpisov pre malé podniky, keďže súčasná právna úprava založená na zdaňovaní v členskom štáte pôvodu neznižuje administratívne zaťaženie týchto zdaniteľných osôb. Malý podnik bude mať od roku 2025 možnosť využívať oslobodenie od dane aj v inom členskom štáte, ako v členskom štáte, v ktorom je usadený, za predpokladu, že hodnota bez dane ním dodaných tovarov a služieb v Európskej únii v kalendárnom roku bude nižšia ako ustanovený ročný úniový limit 100 000 eur bez DPH a súčasne hodnota bez dane ním dodaných tovarov a služieb v tom istom kalendárnom roku nepresiahne ustanovený národný limit, do ktorého sa v dotknutom členskom štáte považuje za malý podnik. Pre tieto účely sa v zákone o DPH navrhuje zaviesť osobitnú úpravu pre malý podnik zahraničnej osoby, ktorá ustanovuje podmienky a práva a povinnosti súvisiace s uplatňovaním oslobodenia ekonomickej činnosti malého podniku neusadeného v tuzemsku od dane, ako aj osobitnú úpravu pre malý podnik tuzemskej osoby, v ktorej sa ustanovia pravidlá pre uplatňovanie oslobodenia od dane ekonomickej činnosti tuzemskej zdaniteľnej osoby v inom členskom štáte.
Z dôvodu povinnosti transpozície smernice (EÚ) 2020/285 v platnom znení do zákona o DPH je potrebné vykonať aj zmeny v procese registrácie tuzemských zdaniteľných osôb a zahraničných zdaniteľných osôb za platiteľa dane. Tuzemská zdaniteľná osoba sa stane platiteľom dane prvým dňom kalendárneho roka nasledujúceho po kalendárnom roku, v ktorom presiahla obrat 50 000 eur, ibaže by v prebiehajúcom kalendárnom roku presiahla obrat v tuzemsku 62 500 eur, kedy by sa stala platiteľom dane už týmto dodaním tovaru a služby, alebo by sa stala platiteľom dane skôr na základe ďalších zákonných skutočností. V tejto súvislosti je potrebné ešte upraviť práva a povinnosti platiteľov dane, ktorí si nesplnili zákonnú registračnú alebo oznamovaciu povinnosť. Z dôvodu transpozície smernice 2020/285 a v nadväznosti na navrhované nové znenie registračných ustanovení sa upravujú aj niektoré ďalšie ustanovenia zákona o DPH, a súčasne, na základe požiadaviek vyplývajúcich z aplikačnej praxe, dochádza k ďalším úpravám zákona o DPH.
K
Tisícky slovenských strojárov si polepšia
29. 4. 2013
Platy stúpnu o 3,5 percenta a niektoré firmy sa boja, že stratia zákazky.
Priemerný plat je dnes v strojárstve okolo 950 eur, strojári si tak prilepšia v priemere o vyše tridsať eur. Zmluva je platná na dva roky a pokryje približne sto podnikov, ktoré zamestnávajú okolo 20-tisíc ľudí. Hlavne menšie strojárske firmy majú obavu z novely zákona o kolektívnom vyjednávaní, ktorá rozšíri pôsobenie zmluvy na všetky podniky z odvetvia.
Spôsob odchodu zo zamestnania neovpvní dávku v nezamestnanosti
29. 4. 2013
Spôsob skončenia PP nemá vplyv na nárok na dávku v nezamestnanosti, jej výšku ani na jej dobu.
SP priznáva nárok na dávku v nezamestnanosti na základe splnenia zákonných podmienok a nie podľa toho, či zamestnanec dostal výpoveď alebo skončil pracovný pomer dohodou.
Základnou podmienkou nároku na dávky je to, aby bol poistenec v posledných troch rokoch pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie poistený najmenej dva roky. Nárok na dávku vzniká odo dňa zaradenia do evidencie uchádzačov o zamestnanie, a naopak, zaniká po šiestich alebo po uplynutí podporného obdobia, teda štyroch mesiacoch. Zaniká aj pri vyradení z evidencie úradu práce, nástupu do zamestnania alebo počas poberania nemocenského, ošetrovného, materského a rodičovského príspevku.
Štát posiela 14 miliónov ročne na odvody, ktoré si už ľudia zaplatili
29. 4. 2013
Koncom roka vláda menila zákon, aby zabránila duplicitnému plateniu odvodov za svojich poistencov. Nepodarilo to všade.
Viac ako 14 miliónov eur ročne míňa štát na platenie zdravotných odvodov za evidovaných nezamestnaných, ktorí pracujú na dohodu.
Robí to napriek tomu, že od januára platia z dohody 14 percent na zdravotné odvody aj sami dohodári a ich zamestnávatelia.
Zdravotné poisťovne dostávajú duplicitné odvody až za vyše 34 tisíc ľudí. Toľko nezamestnaných totiž momentálne pracuje na dohodu.
Počet práceneschopných klesol
24. 4. 2013
SP v marci 2013 evidovala 54.477 dočasne práceneschopných poistencov. V porovnaní s februárom 2013 to predstavuje ich pokles o vyše 35.800.
Poisťovňa súčasne zintenzívnila počet kontrol dodržiavania liečebného režimu práceneschopných až na 113,1 percent.