Zverejňovanie poradia okresov
Ministerstvo investícií bude na ročnej báze na svojom webovom sídle zverejňovať poradie okresov v zozname vybraných okresov zoradených podľa ukazovateľa...
Zákon o štátnych symboloch Slovenskej republiky
Cieľom novely zákona č. 63/1993 Z. z. o štátnych symboloch je zavedenie povinnosti označiť všetky budovy vo vlastníctve štátu štátnou vlajkou Slovenskej...
Nové členenie stavieb
Podľa novej Vyhlášky Úradu pre územné plánovanie a výstavbu Slovenskej republiky č. 59/2025 Z. z. o členení stavieb Úrad pre územné plánovanie a výstavbu...
Štruktúra a prevádzka informačného systému územného...
Vyhláška Úradu pre územné plánovanie a výstavbu Slovenskej republiky č. 60/2025 Z. z. o štruktúre a prevádzke informačného systému územného plánovania...
Linka 116117 – linka pomoci
Linka pomoci je určená na odľahčenie linky tiesňového volania 155 (ďalej len „LTV155“), ktorá často čelí preťaženiu v dôsledku vysokého počtu volaní. Novela...

Murphy radí

Murphy o láske

Ženy sú k mužom dobré nielen vtedy, keď niečo chcú, ale aj vtedy, keď niečo budú chcieť.

Nedomáhajte sa pravdivých informácií o svojom manželskom partnerovi.

Ak chcete stratiť objektívny pohľad na ženy, počúvajte, čo o nich hovorí vaša manželka.

(Murphyho zákony – novela pre XXI. storočie)
Parkinsonove zákony - V. večer

Kto rozkazuje iným, nepozná nemožné.

V každom pracovnom spoločenstve neustále rastie počet zamestnancov, nezávisle od množstvo vykonanej práce.

Práca sa roztiahne vždy tak, aby vyplnila čas, ktorý je na jej vykonanie k dispozícii.

(Murphyho zákony po poslednej novele)
Človek a hlúposť

Najväčší hlupáci sú tí, ktorí splašene behajú dookola a pokúšajú sa urobiť správne veci bez toho, aby si zistili, ktoré veci sú správne.

Dôvod, prečo sa múdrym nepodarilo vytvoriť nič, na čo by boli hlupáci krátki, je v tom, že neustále podceňujú genialitu hlupákov.

Tam, kde je hlúposť dostatočným vysvetlením, netreba hľadať iné vysvetlenia.

(Murphyho zákony - úplné znenie s komentárom)
Hlúposti sa medze nekladú

Nesťažuj si, že máš za šéfa poleno, mohol by si dostať workoholika.

Nikto nie je múdry natoľko, aby odolal lichoteniu.

Ak sa veci majú pokaziť, tak sa pokazia nezávisle od miesta, kam ich schováme.

(Murphyho zákony v bájkach)
Nebo je v nebi

Narieka chorý Kohn: Cítim, že sa blíži moja posledná hodina! Sára, daj mi ešte pohár vody! Vody? Ale veď ty si vodu nikdy nemohol zniesť! No áno, ale na smrteľnej posteli sa teba pomeriť aj s úhlavným nepriateľom!

O Bohu je známe, že je všemohúci a vševediaci. Napriek tomu sa nikdy nemieša do obchodov, ktoré robia medzi sebou smrteľníci. Zlé jazyky tvrdia, že preto, lebo raz sa už popálil.

Posledné slová slávnych sú dobre známe – a väčšinou nudné. Zato posledné dialógy bezvýznamných sú úplne neznáme – a zaujímavé.

(Zrnká úsmevu)

Štát a samosprávy sa odtrhli od reality. Mzdy ich zamestnancov rastú rýchlejšie ako vo firmách

13. 7. 2023 Kým v roku 2012 bol priemerný plat vo firmách rovnaký ako v štátnej a verejnej sfére, dnes už je tento rozdiel väčší ako 200 eur v neprospech súkromného odvetvia. Mzdy v štátnej a verejnej správe rastú čoraz rýchlejšie než v súkromnom sektore. Dokonca sa rozdiel medzi nimi za posledné roky neustále zväčšuje. Takýto vývoj však nie je dlhodobo udržateľný a naznačuje, ako sa hospodárenie štátu úplne odpútalo od ekonomickej reality.
Kým v roku 2012 bol priemerný plat vo firmách rovnaký ako v štátnej a verejnej sfére, dnes už je tento rozdiel väčší ako 200 eur v neprospech súkromného odvetvia, pričom práve ten financuje štát.
Mzdy vo verejnom sektore v minulosti rástli rýchlejšie ako v súkromnom. Aj keď vlani to tak už nebolo, pretože štát vysokú infláciu do valorizácie miezd svojich pracovníkov premietol až v tomto roku. Je to preto, že štát mzdy svojich zamestnancov dokáže určovať takpovediac od stola a v mnohých funkciách dovtedy ponúkal a dodnes ponúka naozaj neprimerane nízke mzdy.
Sektor aktuálne neponúka taký vysoký rast platov aj preto, že rýchlejšie rastie jeho ziskovosť. Väčšia časť ekonomického koláča smeruje k firmám ako k zamestnancom. Predchádzajúce roky to však bolo zase naopak – mzdy rástli rýchlejšie ako produktivita práce...
B
(Zdroj: aktuality.sk)

Štát chce zvýhodniť sporenie v treťom pilieri

26. 6. 2009 Odpočítateľná položka zo základu dane, ktorú si môžu daňovníci uplatniť pri sporení na dôchodok v treťom pilieri, by sa mohla zvýšiť zo súčasných 398,33 eura na dvojnásobok. V zákone o dani z príjmov ministerstvo práce navrhuje zvýšiť túto daňovú úľavu na 800 €.
Cez doplnkové dôchodkové spoločnosti a komerčné poisťovne  si na penziu dobrovoľne šetrí vyše pol milióna ľudí. Najmä cez doplnkové dôchodkové spoločnosti a komerčné poisťovne.
Ministerstvo chce zvýšením  odpočítateľnej položky zatraktívniť  doplnkové dôchodkové sporenie, teda tretí  piliera ako významnú  súčasti dôchodkového systému. Takýto krok by zároveň prispel k stabilizácii účastníkov systému.
Novela o odpočítateľnej položke by mala platiť od budúceho roka.
(Zdroj: SME)

Učiteľov čakajú psychológovia, zmena platov a vyššia ochrana

25. 6. 2009 Pri nástupe do práce bude učiteľ potrebovať papier o duševnom zdraví. Povinné vyšetrenia u psychológa schválil v stredu parlament. Zákon obsahuje aj zmeny v učiteľských platoch a zaručuje učiteľom vyššiu ochranu.
Uchádzači o učiteľské zamestnanie musia prejsť  od budúceho školského roka psychologickými testami. Tie rozhodnú, či  môžu  pracovať s deťmi.  Skúsenosti z praxe poukazujú aj na nevhodné správanie učiteľov.
Potvrdenie od psychológa na Slovensku zatiaľ potrebovali  len policajti, vojaci, ochrankári či vodiči.  Platí sa zaň  od 60 do 80 eur, pričom túto sumu hradí zamestnávateľ.
Podľa prezidenta komory psychológov vyšetriť by sa mali dať  aj skúsení pedagógovia, ak na nich riaditeľ spozoruje nejaké zmeny. Nemalo by sa stať, že s deťmi narába človek s duševnou chorobou.

Učiť by nemali ľudia, ktorí  trpia poruchami osobnosti, správania, organickým poškodením mozgu alebo poruchami zapríčinenými užívaním alkoholu alebo opiátov. Podľa šéfa školských odborov nie je potrebné, aby budúci učiteľ, ktorý vyštudoval vysokú školu,  dokazoval duševnú zrelosť. Zákon podľa neho prináša pre učiteľov viac povinností ako práv.
Po novom budú učitelia zaraďovaní do štyroch kariérových stupňov - začínajúci učiteľ, samostatný učiteľ, učiteľ s prvou atestáciou a  učiteľ s druhou atestáciou. Za kurzy, školenia či písanie odborných článkov a učebníc majú učitelia zbierať kredity, za ktoré dostanú eurá navyše.
Nový zákon má platiť od 1. novembra t.r.  Zákon bude chrániť učiteľov  aj pred detskou agresivitou. Učitelia budú zaradení  medzi chránené osoby a za ich napadnutie  budú hroziť vyššie tresty.
(Zdroj: PRAVDA)

Novela o štátnej službe colníkov

24. 6. 2009 Colníci zarobia od septembra viac. Prilepšia si najmä tí s najnižšími mzdami. Novela zákona o štátnej službe colníkov zvyšuje platy v deviatich platových skupinách. Colníci, zaradení do najnižšej, prvej platovej skupiny, budú po novom dostávať 335 eur. Colníci zaradení do najvyššej, deviatej platovej skupiny, dostanú 839,50 €.
Novela zároveň  sprísňuje kvalifikačné predpoklady na výkon štátnej služby colníkov. Noví colníci sa do colnej správy budú prijímať s najmenej trojmesačnou a najviac 18-mesačnou skúšobnou lehotou.  Počty colníkov pracujúcich v colnej správe bude určovať minister.  Rozhodne aj o počtoch colníkov v jednotlivých platových triedach.
 
Podľa novely colníci  získajú vyšetrovacie kompetencie, vďaka ktorým smú viesť trestné stíhanie bez ohľadu na výšku uloženého trestu. V súčasnosti môžu colníci  vyšetrovať trestné činy, za ktorých spáchanie možno uložiť najviac trojročné väzenie. Colníkov - vyšetrovateľov by podľa novely malo byť približne 30.
(Zdroj: HNONLINE)

Referenčná hodnota dôchodkových fondov v DSS

24. 6. 2009 Banková rada Národnej banky Slovenska schválila vyhlášku NBS o referenčnej hodnote konzervatívneho dôchodkového fondu a o zložení referenčnej hodnoty vyváženého dôchodkového fondu a rastového dôchodkového fondu.
Vyhláška definuje postup výpočtu výkonnosti konzervatívneho dôchodkového fondu  a minimálnu požadovanú úroveň tejto veličiny, ktorú je dôchodková správcovská spoločnosť povinná v rámci šiestich mesiacov dosahovať. Referenčná hodnota, ktorá je pomerom  priemeru aktuálnych hodnôt dôchodkových jednotiek konzervatívneho fondu za posledný kalendárny mesiac sledovaného obdobia a priemeru aktuálnych hodnôt dôchodkových jednotiek za prvý mesiac sledovaného obdobia sa bude rovnať hodnote jeden.  Podľa informácií centrálnej banky je referenčná hodnota navrhnutá tak, aby požiadavka na bezpečné investovanie majetku v konzervatívnom dôchodkovom fonde a ochranu peňažných prostriedkov sporiteľov v období krátko pred odchodom do starobného dôchodku bola zachovaná.  
Vyhláška tiež podrobne definuje kritériá, na základe ktorých budú  správcovia  penzijných úspor zostavovať referenčnú hodnotu pre rastový a vyvážený dôchodkový fond, a to postupne a osobitne pre akciovú, dlhopisovú a peňažnú časť referenčnej hodnoty.  Vyhláška  k zákonu o starobnom dôchodkovom sporení stanovuje aj maximálnu povolenú odchýlku pre zloženie majetku v rastovom a vo vyváženom dôchodkovom fonde a obdobie a periodicitu porovnávania s príslušnou referenčnou hodnotou. Účinnosť vyhláška nadobudne 1. júla tohto roka.
(Zdroj: HNONLINE)
máj 2025
T po ut st št pi so ne
18 28 29 30 1 2 3 4
19 5 6 7 8 9 10 11
20 12 13 14 15 16 17 18
21 19 20 21 22 23 24 25
22 26 27 28 29 30 31 1
23 2 3 4 5 6 7 8
Dnes má meniny Monika
1
Dôležitý termín
1
Sviatok
martinus
náš partner