Poukazy a uplatnenie režimu DPH
12. 2. 2024
Poukaz je nástroj, s ktorým je spojené právo jeho držiteľa získať zodpovedajúci tovar alebo služby, ktoré majú byť na základe použitia poukazu dodané, pričom zodpovedajúce tovary alebo služby, respektíve aspoň totožnosť ich možných dodávateľov musí byť na poukaze, alebo k nemu súvisiacej dokumentácii uvedená, spolu s podmienkami použitia tohto nástroja.
Poukaz sa teda považuje za protihodnotu alebo jej časť za prislúchajúce dodanie tovaru alebo služieb. Uplatňovanie pravidiel DPH je rozlišované v závislosti od skutočnosti, či je možné daňové zaobchádzanie k príslušnému dodaniu tovarov alebo služieb s istotou určiť už pri vystavení poukazu alebo to nie je možné. V prípade, že je v čase vystavenia poukazu známe miesto dodania tovaru alebo služieb, na ktoré sa tento poukaz vzťahuje, ako aj suma splatnej dane z predmetného tovaru alebo služby, pôjde o tzv. jednoúčelový poukaz.
Ako príklad možno uviesť poukaz na ubytovanie na jednu noc v ktoromkoľvek hoteli hotelovej siete v Slovenskej republike, keďže v takomto prípade bude známe tak miesto poskytnutia prislúchajúcej služby (§ 16 ods. 1), ako aj sadzba DPH vzťahujúca sa na túto službu. Následné prevody jednoúčelového poukazu zdaniteľnou osobou konajúcou vo svojom mene, sa na účely pravidiel DPH považujú za dodanie prislúchajúceho tovaru alebo služieb, pričom samotné odovzdanie tovaru alebo poskytnutie služby ich dodávateľom výmenou za poukaz už nebude považované za samostatnú transakciu na účely DPH.
K
Odporúčacie lístky pre odborných lekárov zostávajú v platnosti
23. 12. 2008
Odporúčacie lístky od všeobecného lekára, ktoré pacienti potrebujú pri návšteve špecialistov zostávajú aj naďalej v platnosti.
Ministerstvo zdravotníctva však
navrhne niektoré výnimky. Lístok nebude potrebný pri predpisovaní okuliarov, u
psychiatra a pri následnej zdravotnej starostlivosti u špecialistu.
Zmeny od 1. januára 2009. Kto si prilepší?
22. 12. 2008
Zmeny od januára 2009 budú mať aj ekonomické dopady. Niekto si prilepší, niekto nie.
Dôjde k niektorým zmenám v cenách energií, korunu nahradí euro, zmenia sa platy učiteľov a dôchodky, upravujú sa rodinné prídavky.
Zmena prvá -
energie a voda:
Takmer
polovicu mesačných výdavkov priemernej slovenskej rodiny tvoria účty za teplo,
plyn, elektrinu a vodu.
Tieto účty by sa nemali príliš zvyšovať, väčšina cien
zostáva na úrovni tohto roka.
Elektrina môže zdražieť domácnostiam, ktoré ňou kúria vo
veľkých domoch či dvojdomoch.
Mierne zdražie vodné a stočné (pri nezmenej spotrebe o 2,2
%).
Od januára by malo
zlacnieť teplo v bytovkách na sídliskách, teda z centrálnych plynových kotolní.
Otázne sú ceny plynu pre dvoj, troj, či štvordomy so
spoločným plynomerom, ktoré majú ročný odber viac ako 6 500 m3. Ak pri nich SPP prejde na trhové ceny
podobné podnikateľskému maloodberu, plyn pre nich môže zdražieť až o 38 %.
Zmena druhá - financie,
dane, mzdy a platy:
Poštové poukážky od januára musia byť v euromene
22. 12. 2008
Slovak Telecom k decembrovým faktúram, ktoré budú ešte vystavené v slovenskej mene, pripája poštové poukážky, ktoré budú vystavené v eurách.
K tomuto postupu prikročil preto, že faktúry za december sa k
zákazníkom dostanú až v januári 2009. Aj keď v obchodoch sa do 16. januára ešte
dá platiť korunami, Slovenská pošta bude už v januári akceptovať len poštové
poukážky v euromene.
Zmluvy so Všeobecnou zdravotnou poisťovňou a zvýšenie preddavkov na zdravotné poistenie
22. 12. 2008
Od 1. januára sa zvýšia sa preddavky na zdravotné poistenie.
Všeobecná zdravotná poisťovňa neuzavrie zmluvy s poskytovateľmi zdravotnej starostlivosti, ktorí nebudú plniť zákonom stanovené podmienky.
Všeobecná zdravotná poisťovňa neuzavrie zmluvy s
poskytovateľmi zdravotnej starostlivosti, ktorí nebudú plniť zákonom stanovené
podmienky. Zmluvy majú byť podpísané do 31. marca 2009. Na uskutočnenie
niektorých zmien majú zdravotné zariadenia čas až do konca júna. Poisťovňa
nepredpokladá, že by im problémy v rozpočte mohla spôsobiť nezamestnanosť
zavinená finančnou krízou. Počet
poistencov v najväčšej zdravotnej poisťovni by mal byť na budúci rok v priemere
2,89 milióna.
Poisťovňa upozorňuje, že vzhľadom na zvýšenie
minimálnej mzdy sa od 1. januára 2009 zvýši aj výšku preddavkov na zdravotné
poistenie.