Zverejňovanie poradia okresov
Ministerstvo investícií bude na ročnej báze na svojom webovom sídle zverejňovať poradie okresov v zozname vybraných okresov zoradených podľa ukazovateľa...
Zákon o štátnych symboloch Slovenskej republiky
Cieľom novely zákona č. 63/1993 Z. z. o štátnych symboloch je zavedenie povinnosti označiť všetky budovy vo vlastníctve štátu štátnou vlajkou Slovenskej...
Nové členenie stavieb
Podľa novej Vyhlášky Úradu pre územné plánovanie a výstavbu Slovenskej republiky č. 59/2025 Z. z. o členení stavieb Úrad pre územné plánovanie a výstavbu...
Štruktúra a prevádzka informačného systému územného...
Vyhláška Úradu pre územné plánovanie a výstavbu Slovenskej republiky č. 60/2025 Z. z. o štruktúre a prevádzke informačného systému územného plánovania...
Linka 116117 – linka pomoci
Linka pomoci je určená na odľahčenie linky tiesňového volania 155 (ďalej len „LTV155“), ktorá často čelí preťaženiu v dôsledku vysokého počtu volaní. Novela...

Murphy radí

Firma a práca

Dokonca aj z ničnerobenia možno byť na smrť unavený. Na smrť môže byť unavený zamestnanec i majiteľ!

Tvrdá práca sa vypláca v budúcnosti, lenivosť teraz.

Nebuďte nenahraditeľní. Nenahraditeľného nemôžu povýšiť.

(Murphyho zákony - úplné znenie s komentárom)
Murphyho zákony po slovensky

Nešťastie nechodí po horách ale medzi ľuďmi.

Najhoršie veci najčastejšie postihujú najlepších ľudí.

Veci zásadne spejú od zlého k horšiemu.

(Murphyho Zbierka zákonov)
Nebo je v nebi

O Bohu je známe, že je všemohúci a vševediaci. Napriek tomu sa nikdy nemieša do obchodov, ktoré robia medzi sebou smrteľníci. Zlé jazyky tvrdia, že preto, lebo raz sa už popálil.

Posledné slová slávnych sú dobre známe – a väčšinou nudné. Zato posledné dialógy bezvýznamných sú úplne neznáme – a zaujímavé.

A čo to, pán Kohn, že vaša pani tak náhle zomrela? Čo jej bolo? Ale, ja ani sám neviem. Takto v noci ma zobudí a vraví: „Ty, Max, mne akosi nie je dobre.“ No a ja som jej povedal: „Ale, Sára, a komu je dnes dobre?!“

(Zrnká úsmevu)
Hlúposti sa medze nekladú

Najľahšie sa daruje to, čo ti nepatrí. Ide o pradávnu obyčaj, ktorá dnes prežíva renesanciu, a ktorú niektorí dokonca zlepšili tak, že predávajú, čo im nepatrí.

Spoza dostatočne veľkého oltára nevidieť somára. Preto nikdy nevieš, komu sa práve klaniaš.

Starého osla neprerobíš. Ani mladého somára neprerobíš. Napriek tomu sa každý každého snaží preinačiť na svoj obraz.

(Murphyho zákony v bájkach)
Život je žart...

Muž zavolá na letisko a pýta sa: „Viete mi povedať, ako dlho trvá let odtiaľto do Paríža?“ „Moment, pane...“ „Hmmm, celkom rýchlo. Ďakujem.

Hlas v telefóne: „Vy ste si objednali budenie na 6,30?“ Rozospatý hlas odpovedá: „Eeeeech... áno...“ „Tak potom rýchlo šup-šup von z postieľky, je pol desiatej!“

Absolútny Škót je ten, kto pri ceste vlakom odloží do puzdra okuliare, ak za oknom práve nie je pekná krajina.

(Myšlienky bez cla)

Odchodné a odstupné

18. 2. 2009 Prípady, kedy vzniká nárok na odstupné a kedy na odchodné ustanovuje Zákonník práce. Nároky na odchodné a odstupné sa navzájom nevylučujú.


Mnohí zamestnávatelia vnímajú ako menšie zlo pri znižovaní stavov, ak
prepustia seniora        v preddôchodkovom či dôchodkovom veku. Zamestnancovi, ktorý
ide z práce rovno na predčasný starobný alebo starobný dôchodok, alebo na
invalidný dôchodok, vzniká nárok na odchodné.

Odchodné

Odchodné má slúžiť ako odmena pri odchode do dôchodku. Každý, kto splní
zákonné podmienky, ho môže dostať len raz a to pri odchode do dôchodku. Povinný
vyplatiť ho je ten zamestnávateľ, u ktorého zamestnanec pracoval, keď požiadal
o dôchodok, alebo ten, u ktorého zamestnanec skončil pracovný pomer, ak
bezprostredne po skončení pracovného pomeru o priznanie dôchodku požiadal a
priznali mu ho.

Zamestnanec môže o vyplatenie odchodného požiadať svojho posledného
zamestnávateľa písomnou výzvou s odkazom na ustanovenie § 76 ods. 6 Zákonníka
práce. Zamestnávateľ je povinný odchodné zamestnancovi vyplatiť bez ohľadu na
to, ako dlho u neho budúci penzista pracoval.

Odstupné

Odstupné môže zamestnanec dostať viackrát. Vypláca sa tým zamestnancom, s
ktorými zamestnávateľ rozviazal pracovný pomer v zákonom stanovených prípadoch.
Sem patria aj prípady, keď zamestnanec dostane výpoveď z organizačných dôvodov
(stane sa nadbytočným z dôvodu zníženia stavu zamestnancov).


(Zdroj: SME)





september 2025
T po ut st št pi so ne
35 25 26 27 28 29 30 31
36 1 2 3 4 5 6 7
37 8 9 10 11 12 13 14
38 15 16 17 18 19 20 21
39 22 23 24 25 26 27 28
40 29 30 1 2 3 4 5
Dnes má meniny Václav
1
Dôležitý termín
1
Sviatok
martinus
n� partner