Zverejňovanie poradia okresov
Ministerstvo investícií bude na ročnej báze na svojom webovom sídle zverejňovať poradie okresov v zozname vybraných okresov zoradených podľa ukazovateľa...
Zákon o štátnych symboloch Slovenskej republiky
Cieľom novely zákona č. 63/1993 Z. z. o štátnych symboloch je zavedenie povinnosti označiť všetky budovy vo vlastníctve štátu štátnou vlajkou Slovenskej...
Nové členenie stavieb
Podľa novej Vyhlášky Úradu pre územné plánovanie a výstavbu Slovenskej republiky č. 59/2025 Z. z. o členení stavieb Úrad pre územné plánovanie a výstavbu...
Štruktúra a prevádzka informačného systému územného...
Vyhláška Úradu pre územné plánovanie a výstavbu Slovenskej republiky č. 60/2025 Z. z. o štruktúre a prevádzke informačného systému územného plánovania...
Linka 116117 – linka pomoci
Linka pomoci je určená na odľahčenie linky tiesňového volania 155 (ďalej len „LTV155“), ktorá často čelí preťaženiu v dôsledku vysokého počtu volaní. Novela...

Murphy radí

Murphyho postrehy

Príslovie hovorí, že to, čo môžeš urobiť zajtra a pozajtra, máš spraviť dnes a budeš mať dva dni voľna. Ale ak to, čo máš urobiť zajtra a pozajtra, odložíš, na popozajtra budeš mať tiež dva dni voľna.

Život má aj svoje dobré stránky – len sa k nim dá ťažko prelistovať.

Kde pijú, pi. Kde jedia, jedz. Kde pracujú, radšej nezavadzaj.

(Murphyho zrnká II)
O márnom hľadaní - III. večer

Odložená vec sa nenájde dovtedy, pokiaľ sa nezoženie nová.

Nikdy nekupuj od bohatého obchodníka!

Ak sa vec osvedčí, tak ju prestanú vyrábať.

(Murphyho zákony po poslednej novele)
Parkinsonove zákony - V. večer

V každom pracovnom spoločenstve neustále rastie počet zamestnancov, nezávisle od množstvo vykonanej práce.

Nikdy nedaj najavo svojim nadriadeným, že si lepší ako oni.

Niekedy sa nedá vedieť, kto má pravdu, ale vždy sa dá vedieť, kto je šéfom.

(Murphyho zákony po poslednej novele)
Murphy a byrokrati

Tuctový človiečik si zaslúži tuctovú metódu obsluhy.

Prázdny stôl prináša pocit úľavy a tušenie, že sa blíži katastrofa.

Ľudia v akomkoľvek systéme nerobia to, čo im systém prikazuje.

(Murphyho zákony – novela pre XXI. storočie)
Čas a história

Raz musí prísť aj to najhoršie. A potom bude už iba zle.

Kto pri ceste strojom času do budúcnosti vystúpi počas jazdy, do cieľa dorazí ako vykopávka.

Čas je najlepší učiteľ. Bohužial, nikto z jeho žiakov to neprežije.

(Murphyho zákony - úplné znenie s komentárom)

Povinnosti zamestnávateľa a zamestnanca

7. 1. 2025 V súvislosti s uzatvorením zdaňovacieho obdobia a otvorením nového zdaňovacieho obdobia má zamestnávateľ a zamestnanec povinnosti, ktoré sú povinný splniť v zákonom ustanovených termínoch.
V zmysle § 27 zákona č. 563/2009 Z .z. o správe daní (Daňový poriadok) v znení neskorších predpisov, ak koniec lehoty úkonu zamestnávateľa pripadne na sobotu, nedeľu alebo deň pracovného pokoja, posledným dňom lehoty je najbližší nasledujúci pracovný deň. Jednou zo základných povinností daňovníka je vysporiadať si ročné zdaniteľné príjmy, ktoré počas zdaňovacieho obdobia poberal, a vypočítať si ročnú daňovú povinnosť.
Zamestnanec, ktorý mal počas roka 2024 vyplácané zdaniteľné príjmy len zo závislej činnosti podľa § 5 zákona č. 595/2003 Z. z. o dani z príjmov v znení neskorších predpisov (ďalej len „zákon o dani z príjmov“ alebo „zákona“), môže vysporiadať svoju daňovú povinnosť „prostredníctvom zamestnávateľa“ a to tak, že najneskôr do 17. februára 2025 ho písomne požiada o vykonanie ročného zúčtovania preddavkov na daň.
Podať žiadosť o vykonanie ročného zúčtovania preddavkov na daň môže však len ten zamestnanec, ktorý počas zdaňovacieho obdobia nepoberal príjmy, z ktorých sa daň vyberá zrážkou podľa § 43 zákona dani z príjmov, pri ktorých uplatnil postup podľa § 43 ods. 7 zákona dani z príjmov (t. j. príjmy, z ktorých bola daň vybraná zrážkou sa rozhodol zahrnúť do úhrnu príjmov a z nich zrazenú daň považovať ako preddavok na daň) a ktorý nie je povinný zvýšiť základ dane podľa § 11 ods. 11 zákona dani z príjmov.
Pri uzatvorení zdaňovacieho obdobia, ktoré je spojené s výpočtom ročnej daňovej povinnosti zamestnancov, má povinnosti aj zamestnávateľ. K týmto povinnostiam patrí doručovanie daňových tlačív zamestnancovi:
• Potvrdenie o zdaniteľných príjmoch (§ 39 ods. 5 zákona o dani z príjmov),
• Doklad o vykonanom ročnom zúčtovaní (§ 39 ods. 6 zákona o dani z príjmov),
• Potvrdenie o zaplatení dane (§ 39 ods. 7 zákona o dani z príjmov).
Počnúcom rokom 2020 platí, že zamestnávateľ môže vystaviť a doručiť nižšie uvedené doklady aj elektronickou formou; v platnosti však stále zostáva primárna možnosť doručenia dokumentov v listinnej podobe. Elektronická forma doručovania je možná len po vzájomnej dohode so zamestnancom, pričom pri tejto forme doručenia má zamestnávateľ povinnosť zabezpečiť ochranu osobných údajov (napr. šifrovaním). Doklad, ktorý bude doručený elektronickými prostriedkami, musí obsahovať predtlačený odtlačok pečiatky zamestnávateľa a faksimile podpisu zamestnávateľa, a nemožno ho dodatočne meniť ani upravovať. Vyžaduje sa aj potvrdenie doručenia elektronickej správy, ktoré musí v súlade so zákonom o dani z príjmov obsahovať:
• informáciu o dátume a čase elektronického doručenia dokumentu,
• označenie elektronickej poštovej schránky príjemcu dohodnutej medzi zamestnancom a zamestnávateľom.
S

Vláda USA chce rýchlo predať svoje podiely v automobilkách

28. 7. 2009 Vláda Spojených štátov plánuje svoje akcie v domácich automobilkách General Motors a Chrysler predať čo najrýchlejšie.

Uviedol  to v pondelok predseda komisie ministerstva financií, ktorá na tieto firmy dohliada. Predseda komisie tiež prisľúbil, že vláda nebude ovplyvňovať rozhodnutie vedenia automobiliek.
Podľa predsedu komisie vláda ponúkne akcie automobiliek investorom pravdepodobne už v budúcom roku.  Vláda teraz vlastní 61 % akcií General Motors a 8 %  akcií Chrysleru. Podiely automobiliek získala po poskytnutí pomoci v celkovej hodnote 65 miliárd dolárov. Nedávno v novej podobe obidva podniky odišli z bankrotového režimu.
Pod tlakom je teraz celosvetový dopyt po automobiloch, pretože svetová finančná kríza spomalila ekonomiku, sproblematizovala prístup k úverom a znížila spotrebiteľskú dôveru. Odklonom spotrebiteľov od veľkých vozidiel s vysokou spotrebou boli najviac zasiahnuté americké automobilky.
(Zdroj: PRAVDA)

Voľné miesta pomaly pribúdajú

27. 7. 2009 V uplynulom týždni hromadné prepúšťanie nenahlásil žiadny nový zamestnávateľ. V medzitýždennom porovnaní však počet voľných pracovných miest mierne stúpol.
Ich počet podľa štatistík úradov práce  vzrástol o 93 na 7 165. Najvyšší počet voľných pracovných miest  eviduje  bratislavský kraj. Najmenej voľných pracovných miest je v košickom kraji.
Podľa monitoringu Ministerstva hospodárstva zatiaľ veľkí zahraniční investori pôsobiaci na Slovensku  neplánujú znižovať počet svojich zamestnancov. Spoločnosti Samsung Galanta, Kia Motors Slovakia, Mobis Slovakia, Sony Slovakia a Volkswagen Slovakia nenahlásili doteraz rezortu hromadné znižovanie stavu pracovníkov. Zníženie počtu zamestnancov nahlásila jedine trnavská automobilka PSA Peugeot Citroën Slovakia. Z nahlásených 190 zamestnancov doteraz reálne prepustila 39 zamestnancov.
(Zdroj: HNONLINE)

Kritériá pre zaradenie medzi univerzity splnila iba štvrtina škôl

27. 7. 2009 Akreditačná komisia posúdila zatiaľ pätnásť vysokých škôl. Všetky kritériá na zaradenie do kategórie univerzitných škôl splnila iba štvrtina z nich.
Pre agentúru SITA to povedal predseda Akreditačnej komisie. Uviedol ďalej, že medzi školami, ktoré splnili kritériá sú zastúpené aj školy s technickým zameraním aj humanité školy.
O zaradení zvyšných dvanástich vysokých škôl bude Akreditačná komisia rokovať v auguste  na trojdňovom zasadnutí v Bratislave. Po tomto stretnutí by už mali byť uzavreté hodnotenia 27 vysokých škôl. Šesť súkromných vysokých škôl  bude hodnotených v roku 2010/2011. Závery Akreditačnej komisie ešte musí potvrdiť minister školstva SR.
(Zdroj: HNONLINE)

Očakáva sa vyšší počet konkurzov slovenských firiem

24. 7. 2009 Na jeseň možno očakávať zhoršenie platobnej disciplíny slovenských podnikov. Špirála druhotnej platobnej neschopnosti pravdepodobne spôsobí, že sa tento rok skončí s vyšším počtom konkurzov slovenských firiem ako vlani.
V rámci tohto ukazovateľa je európskym lídrom Maďarsko a horšie ako Slovensko je na tom aj Česká republika, kde index v období medzi októbrom 2008 a februárom 2009 klesol o 170 %.  Slovensko kopíruje s istým oneskorením český trh. 
V oblasti platobnej disciplíny slovenské firmy zažívali napriek finančnej kríze doteraz pomerne pokojné časy. V priebehu 2. polroka však pravdepodobne začne čoraz viac firiem pociťovať problémy s hotovosťou.
(Zdroj: HNONLINE)
október 2025
T po ut st št pi so ne
40 29 30 1 2 3 4 5
41 6 7 8 9 10 11 12
42 13 14 15 16 17 18 19
43 20 21 22 23 24 25 26
44 27 28 29 30 31 1 2
45 3 4 5 6 7 8 9
Dnes má meniny Dionýz
1
Dôležitý termín
1
Sviatok
martinus
náš partner