Najľahšie sa daruje to, čo ti nepatrí. Ide o pradávnu obyčaj, ktorá dnes prežíva renesanciu, a ktorú niektorí dokonca zlepšili tak, že predávajú, čo im nepatrí.

Je zdraviu škodlivé hovoriť iné, ako chcú počuť mocní. Kto chce byť "in" riadi sa vekmi osvedčeným pravidlom: "Kam vietor, tam plášť."

Starého osla neprerobíš. Ani mladého somára neprerobíš. Napriek tomu sa každý každého snaží preinačiť na svoj obraz.

Trpezlivosť ruže prináša: čím je človek trpezlivejší, tým zvädnutejšie ruže dostane.

Niekedy spôsobia škodu človeku veci a niekedy si vystačí sám.

Priateľ sa pýta priateľa. „Tak ako ti dopadli skúšky v autoškole?“ „Ešte neviem. Keď ma pustili z nemocnice, policajt a inštruktor ešte neboli pri vedomí.“

Človeka, ktorý pozná pozadie fungovania organizácie, treba čo najskôr prepustiť.

Po určitom čase je každý na takom mieste, na ktoré nemá schopnosti. Na vedúce miesta sa väčšinou dostanú tí, ktorí sú na riadenie najmenej vhodní.

Dokonalý vedúci vie, čo si počať aj s dokonalým nedostatkom údajov.

Vždy treba obetovať niečo čo chceme, kvôli niečomu, čo chceme viac.

To, čo sa má točiť, sa točí vždy opačným smerom ako sa očakávalo.

Mýliť sa je ľudské, ale niečo dokonale zbabrať sa dá len pomocou počítača.