Zobraziť v e-shope
PaM č. 4 / 2026 - Daňové priznanie u zamestnanca
Zmeny v sociálnom poistení
II/2026
formát A4
72 strán
zväčšiť
- Zamestnanec a DP k dani z príjmov FO za rok 2025
- Sociálne poistenie – zmeny zákona
- Práca zamestnanca z prirodzeného domáceho prostredia
- Pracovná disciplína a právna zodpovednosť v pracovnom práve
- Životné minimum a dávky naň nadväzujúce
- Ročné zúčtovanie preddavkov na daň z príjmov zo závislej činnosti u zamestnávateľa
- Oslobodenia od dane z príjmov pre nepeňažné benefity poskytnuté
15,33 € bez DPH
16,10 € s DPH
Objednať e-verziu
15,33 € bez DPH
16,10 € s DPH
Objednať
Pri objednávke nad 50 € doprava zdarma
Titul skladom
EAN: 9771337060555
Ak zamestnanec dosiahol v príslušnom zdaňovacom období zdaniteľné príjmy len zo závislej činnosti na území SR a nepožiadal svojho zamestnávateľa o vykonanie ročného zúčtovania za rok príslušný kalendárny rok, je povinný podať daňové priznanie typu A. Podkladom na vyplnenie tohto priznania je tlačivo „Potvrdenie o zdaniteľných príjmoch“, ktoré je zamestnávateľ povinný doručiť zamestnancovi najneskôr do 10. marca zdaňovacieho obdobia, v ktorom sa podáva daňové priznanie, ak nepožiada zamestnanec o jeho vyhotovenie skôr, v prípade, ak žiada o vykonanie ročného zúčtovania iného zamestnávateľa. Kópia tohto tlačiva je zároveň povinnou prílohou tohto daňového priznania. Je jeho povinnosťou podať DP alebo priznanie môže podať dobrovoľne?
Titul obsahuje príspevky k zmenám v právnych predpisoch z oblastí daní, účtovania a zdaňovania miezd a odvodov.
Zamestnanec a DP k dani z príjmov FO za rok 2025
Sociálne poistenie – zmeny zákona
Práca zamestnanca z prirodzeného domáceho prostredia
Pracovná disciplína a právna zodpovednosť v pracovnom práve
Životné minimum a dávky naň nadväzujúce
Ročné zúčtovanie preddavkov na daň z príjmov zo závislej činnosti u zamestnávateľa
Oslobodenia od dane z príjmov pre nepeňažné benefity poskytnuté
zamestnávateľom pre zamestnanca
Daňový bonus vo vzťahu k zahraničiu
Kategórie poistencov od 1. januára 2026 – odvody
Zdravotné poistenie
Skúšobná doba a dôsledky jej nedohodnutia v pracovnej zmluve
Zamestnanci – tréneri – odvodová úľava
Príspevok na pomoc pri odkázanosti na pomoc inej FO
Daňový bonus v rámci ročného zúčtovania u zamestnávateľa
Cestovné náhrady na služobných cestách
Výkon právomocí obcami
Pracovný poriadok vo verejnej správe
Hospodárenie, podnikanie, kontroly, pokuty - školy a školské zariadenia
Životné minimum je spoločensky uznaná minimálna hranica príjmov fyzickej osoby, pod ktorou nastáva stav jej hmotnej núdze. Sumy životného minima sa upravujú vždy k 1. júlu bežného kalendárneho roka na základe koeficientu rastu čistých peňažných príjmov na osobu alebo koeficientu rastu životných nákladov nízkopríjmových domácností. Napriek skutočnosti, že životné minimum sa upravuje k 1. júlu roku 2025, dávky a príspevky naň naviazané sa upravili buď k júlu 2025 alebo k januáru 2026 v závislosti od toho, ako zmenu tej - ktorej dávky, resp. príspevku, stanovuje príslušná legislatívna norma. O aké dávky a príspevky ide, sa dočítate v mesačníku.
Aktuálna téma
Pracovné právo
Mzdy a odvody
Chyby, omyly, pokuty
Automobil v podnikaní
Verejná správa